Cuxland

Wie Unternehmen einen passenden Nachfolger finden

Zahlreiche kleine und mittlere Unternehmen stehen in den nächsten Jahren vor einem Generationenwechsel. Einen Nachfolger zu finden, wird immer schwieriger. Ein Unternehmensberater aus der Region gibt Tipps, wie sich Betriebe auf die Übergabe vorbereiten.

Eine Hand hält ein Schild, worauf steht, Nachfolger gesucht.

Das Thema Unternehmensnachfolge ist nach der Digitalisierung eine der größten Herausforderungen für mittelständische Betriebe. Foto: colourbox

Für mittelständische Betriebe ist die Unternehmensnachfolge eine der größten Herausforderungen. Wie kürzlich zum Beispiel für die Bäckereien in Spaden und in Geestenseth. Kleine und mittlere Unternehmen decken mit 99,5 Prozent in Deutschland nahezu die gesamte Unternehmenslandschaft ab. Wegen des demografischen Wandels werden in den nächsten Jahren mehr Mittelständler auf Nachfolgersuche sein, als Interessenten zur Verfügung stehen. Stefan Nickel, von der ETL Unternehmensberatung GmbH in Bremerhaven, kennt diese Entwicklung. Im Interview erklärt er der NORDSEE-ZEITUNG wie Unternehmen sich vorbereiten können.

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